Investor Dnes Bloombergtv.bg Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start Snimka Posoka Boec

Млад мъж остана парализиран след трудова злополука

Работодателят му не е направил застраховка "трудова злополука"

3 юни 2021 08:37, Ния Христова

Млад мъж остана парализиран след трудова злополука

Снимка: БГНЕС

33-годишният Живко Жеков от Сливен остава парализиран от кръста надолу след трудова злополука. След като пада от строеж в Белгия, майката на младия мъж разбира, че не е имал застраховка "трудова злополука", съобщи Нова тв. Поради липсващи документи все още не може да бъде освидетелстван от ТЕЛК.

Жената напуска, за да се грижи за него и търси помощ от институциите и от добри хора, за да вдигне сина си отново на крака.

На 33 години, родом от Сливен, през лятото работи с майка си в сферата на морския туризъм, а през зимата ходи на строителни обекти. Днес младият мъж е абсолютно неподвижен от кръста надолу. Няма спомен и защо.

"Докато бях на работа ми се обадиха и ми казаха, че Живко е паднал от един покрив, от 8 метра височина. Не знаех дали е жив", разказва майката Ганка Йорданова.

Датата е 21 януари. Живко монтира соларни панели на строителен обект в Белгия, където фирмата, за която работи го командирова. След инцидента, младият мъж изпада в кома. Откаран е в най-близката специализирана болница, която се намира в Германия. Майка му заминава веднага.

"Гледката беше страшна. Има няколко операции – на гръбнака и прешлена", казва още майката.

След 7 животоспасяващи операции, в началото на април Живко е изписан от интензивното отделение и трябва да бъде преместен специализирана клиника.

"Лекарите казаха да не се притесняваме, защото след като е "Трудова злополука", трудовата застраховка ще му поеме леченията по-нататък. Поискаха трудовата застраховка и то се оказа, че няма такава", казва Ганка.

"Аз съм все пак човек на възраст - на 53 годни съм, просто изключих! И миналата година бях изключил за тях, и тази година", коментира работодателят.

Семейството подава сигнал до Главна инспекция по труда и на работодателя са издадени задължителни предписания. Кристиян Динев поема разходите по транспортирането на Живко с частна линейка от Германия до България. Както и първоначалния престой в българска болница. От Инспекцията по труда съставят и актове, всеки от които може да достигне 15 хиляди лева. Нарушенията са за липсваща застраховка "Трудова злополука" и липсващи документи по командироването и по заплащането на труда.

От две седмици Живко си е вече вкъщи. Напуснала работа, за да се грижи за него, сега майка му разчита на финансова помощ от приятели. Поради липсващите документи, младият мъж все още не може да бъде освидетелстван от ТЕЛК, съответно нито тя да кандидатства за негов личен асистент. Междувременно, от турска клиника предлагат на Живко шанс за отново пълноценен начин живот, като опитат да освобадят притискането на гърбначиния мозък. Сумата от 14 хиляди евро обаче, той и майка му не могат да си позволят.

Това се случи Dnes, за важното през деня ни последвайте и в Google News Showcase

По публикацията работи: Ния Христова

Още по темата: трудова злополука застраховка телк парализиран 33-годишен мъж

Още от

Още от Общество

Гордана Силяновска с призив: Да работим за бъдещето

Велчев: Възможно е март следващата година да сме готови за Еврозоната

Сашко от Перник отново се е бил загубил, открит е бързо

Радев: Физическото и духовното развитие на младите е най-добрата инвестиция

Обвиняемият за убийството в с. Новачене остава в ареста

21-годишен младеж от Чирпан е загинал при катастрофата на "Тракия"

Завишиха със 75 000 лв. обезщетението на загиналия пилот от Граф Игнатиево

Преди вота: Превръщат хиляди бюлетини в тоалетна хартия

Общинар от Стара Загора бе отстранен заради присъда

Обмислят ново 20: Държавните служители да могат да теглят обезщетенията си още преди пенсиониране

Сигнал за полицейско насилие по време на акция

6,5 млн. контрабандни цигари иззеха на Кулата

Спонсорирано съдържание

ОБЩИ УСЛОВИЯ ЗА ПОЛЗВАНЕ НА УСЛУГАТА ЗА КОМЕНТАРИ В DNES.BG

Dnes.bg e новинарски сайт, предоставящ услуга за публикуване на коментари под статия. Ползването на услугата не изисква регистрация за потребителите и е безплатна. За да публикувате коментар под статия в Dnes.bg, е необходимо само да въведете код за сигурност.

Публикувайки коментар в Dnes.bg, Вие се съгласявате, че няма да публикувате текстове с порнографски характер, подтикващи към насилие, етническа и/или религиозна нетърпимост, думи с обидно съдържание и всякакви материали, които са в разрез с българското законодателство (вкл. Закона за авторското право и сродните му права) и правото на Европейския съюз. Вие се съгласявате също така да не публикувате каквито и да е материали или връзки с други уеб сайтове, чрез които се нарушава правото на интелектуална собственост.

Авторските права върху коментарите в Dnes.bg принадлежат на техните автори, като Dnes.bg си запазва правото да използва публикуваните коментари в Dnes.bg за свои нужди, включително с рекламна или друга търговска цел.

Потребителите на Dnes.bg се съгласяват, че Dnes.bg не носи отговорност за съдържанието и достоверността на публикуваните в сайта коментари.

Dnes.bg си запазва правото да изтрива коментари, които са в противоречие с настоящите Общи условия, както и коментари, които са написани на латиница.

Трябва да знаете, че IP адресите, от които са направени всички коментари, се записват и могат да бъдат използвани в определени случаи за разкриване самоличността на лицата, които са публикували съответните коментари, в нарушение на настоящите Общи условия. Dnes.bg си запазва правото да уведоми и окаже пълно съдействие на компетентните държавни органи, включително прокуратурата, следствието и полицейските органи, за всеки коментар, който нарушава законодателството на Р България и правото на Европейския съюз.

Dnes.bg не носи каквато и да е отговорност в случай на загубена информация или на невъзможност за запазване на информация, въведена с коментарите на сайта.

Публикуването на коментар в Dnes.bg означава, че сте запознат с настоящите Общи условия, съгласен сте с тях и се задължавате да ги спазвате.

Име

Коментар

оставащи символа
Моля, въведете следния код, за да изпратите Вашия коментар или влезте с facebook профила си

Условия за ползване

ОБЩИ УСЛОВИЯ ЗА ПОЛЗВАНЕ НА УСЛУГАТА ЗА КОМЕНТАРИ В DNES.BG

Име

Коментар

оставащи символа
Моля, въведете следния код, за да изпратите Вашия коментар или влезте с facebook профила си

Условия за ползване

Напиши коментар Коментари

! Отговори

Помогни си сам преди 2 години

Абе хора токато си мълчим така ще е. Да трудно е, но при такива работодатели веднага при нередности подавайте сигнал. Не правете компромиси със себе си и условията на труд, по този начин помагате и на другите работници. Всяко премълчаване е в ущърб на бедния работник и толериране на некоректния роботодател. Кой ще ни помогне ако не ние самите. Ако всичките работници се бяха противопоставили, ситуацията щеше да друга и всички щяха да са със застраховка .

! Отговори

Анонимен преди 2 години

Бе нали там има ред и законност. Как са допуснали да се работи без необходимите застраховки? Навсякъде делаверата е най-важна.

! Отговори

Анонимен преди 2 години

Белите роби на Европа

! Отговори

ММ100 преди 2 години

До Roger Много ми е интересно само като приказваш дали изобщо мислиш с тая кратунка. И кой ще избереш на тяхно място се пита в задачката?Ония плешивия чалгар и неговата свита от 40 разбойника ли?Или оная Мая Общата с ония дето излъгаха хората на площата,че нещо се не сещам?Айде мисли малко с тая кратунка бе ***.КОйто и да дойде няма да мисли за ТЕБ, а само за себе си.ИЗЛЕЗТЕ ОТ МАтрицата...много молим!!!

! Отговори

Анонимен преди 2 години

Сега разбрахте ли защо французите скачаха срещу вечно командированите тираджии.

! Отговори

Анонимен преди 2 години

Според мен щом работи в в, съответната държава трябва да получава съответното възнаграждение и съответните права да има работника който в командирован както гражданите на Белгия в случая

! Отговори

Анонимен преди 2 години

Вижте колко е лицеверен тоя, Европейски съюз значи в Белгия ако хванат без трудов договор и застраховка работодателя го чака не само солидна глоба, а и затвор там е абсурдно да се, случи но има една пролука в закона не така, стои случая, с хората които са командировани значи за бг фирмата не важат тяхните закони е как не мога да, разбера ова лицемерие

! Отговори

Гуфу преди 2 години

Е това са малките и средни предприятия, за които уж не се помагало според назначеното министърче. Всички са тарикати. Кой осигуровки забравил, кой застраховки, 80 от заплатата на ръка и искаме помощ, кредитиране.

! Отговори

Анонимен преди 2 години

Работодателят да си поеме отговорността, това че са му направили актове и предписания - добре, но момчето трябва да го съди до дупка за обезщетение!

! Отговори

За лилавите преди 2 години

По-малко на един крадец за слънчеви панели

! Отговори

Анонимен преди 2 години

Забравил бил, а! На възраст бил! Съдът е най-малкото което трябва да му се случи! Този трябва от собственият си джоб да поеме всички разходи по лечението на момчето!

! Отговори

Гост преди 2 години

Изключително неграмотно написана статия, в училище поне преразказ не сте ли правили? Работодателят трябва да бъде съден 100%!!!

! Отговори

Анонимен преди 2 години

Тиквата да развързва кесията и да плаща с евраци и кюлчета от шкафчинциту. И без това влиза в панделата и няма да му трябват. Отделно е хипертоник на възраст. След двадесетина годинки в панделата, я е жив, я не, няма да му трябват.

! Отговори

Анонимен преди 2 години

Жалко за момчето,но да не очаква помощ от държавата,тя в момента е превзета от мафията!!!!!!!