Над половината работодатели няма да наемат хора до март 2025 г.

Пазарът на труда ще се движи на първа скорост през следващите шест месеца
14 окт 2024 18:00, Александър Попов
91
Над половината работодатели няма да наемат хора до март 2025 г.

Повече от половината от работодателите в страната няма да наемат нови служители през следващите шест месеца според седмото национално проучване на Българската конфедерация по заетостта (БКЗ).

Тридесет и два процента от анкетираните 1197 компании не очакват промяна в числеността на заетите, докато 24% прогнозират да наемат нови служители.

Други 20% планират намаление на персонала, а 24% не са сигурни дали ще разширяват или свиват екипите си между октомври 2024 г. и март 2025 г. Така нетният коефициент на заетостта — разликата между работодателите, които планират да намалят работната сила, и тези, които прогнозират да я увеличат, е +4%, или намаление с 12 процентни пункта спрямо предишното шестмесечие и спад с 6 процентни пункта в сравнение със същия период на 2023 г.

„Българските работодатели преживяват изключително трудни времена и това обяснява скромната им прогноза от +4% — най-ниската от началото на изследването. Тя несъмнено е повлияна от неблагоприятните макроикономически и геополитически фактори, но според нашите наблюдения основната причина, поради която плановете им за развитие ще „буксуват“, е продължителната липса на достатъчно хора и липсата на политическа стабилност в страната“, коментира Надя Василева, председател на БКЗ.

Седем от дванадесетте индустрии, включени в проучването, регистрират по-слаби прогнози за наемане на нови служители през следващите шест месеца, като в сравнение с предишния изследван период най-голям спад отчитат секторите „Информационни технологии“ (понижение от 5 процентни пункта) и „Търговия на едро и дребно“, „Финансови и застрахователни дейности, недвижими имоти и бизнес услуги“ и „Хотелиерство и ресторантьорство“, в които плановете на работодателите намаляват с 3 процентни пункта.

„Особено обезпокоителен е спадът от два процентни пункта в сектор „Производство“, в който има над 500 хиляди заети. Намалението, от една страна, означава, че част от служителите ще загубят работата си, а, от друга, че предприятията не могат да намерят нужните кадри. Това отново ни връща в изходна точка А — липсата на стабилно правителство, което да вземе адекватни мерки по отношение на подготовката на тези кадри в комбинация с вноса им от трети страни“, допълни Надя Василева.

В същото време работодателите от четири сектора споделят по-силни планове за наемане на служители в сравнение с предишния изследван период.

Увеличението е най-голямо в секторите „Транспорт, складиране и комуникации“ и „Строителство“, където нетният коефициент на заетостта достига съответно +14% и +12%, следвани от „Публичен и социален сектор“ и „Електричество, газ и вода“ с нетен коефициент на заетостта от +7% и +3%. Прогнозата на работодателите в „Аутсорсинг“ сектора намалява с 1 процентен пункт и достига коефициент на заетостта от +12%, в сектор „Добивна промишленост“ коефициентът на заетост от -1% не търпи промяна, а в сектор „Селско, горско и рибно стопанство“ намалява с 2 процентни пункта.

По отношение на отделните региони единствено плановете на работодателите в София и Русе да наемат нови служители през следващите шест месеца регистрират увеличение и достигат нетни коефициенти на заетостта от +74% и +2%. В сравнение с предишния изследван период прогнозите на работодателите във Варна и Бургас намаляват със съответно 3 и 6 процентни пункта, докато нетният коефициент на заетостта в Пловдив от +11% остава същият.

Това се случи Dnes, за важното през деня ни последвайте и в Google News Showcase


91
Още по темата: пазар на труда
Още от Театър
Чудовищно, грозно... Театралният скандал е умален вариант на ставащото в държавата
Спонсорирано съдържание
Напиши коментар Коментари
87
1
 
1
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
До Анонимен 80, ИТ пазарът се уравновеси. Преразпределиха се служителите и имаме увеличение на обявите. Не само че няма да загубят работата си хората, ами и до година се очаква възстановяване на търсенето. До тогава всички кандидат-програмисти ще почакат :) Могат да пишат проекти и да учат. Все ще си намерят и те мястото. Кризите винаги ги отнася най-ниската прослойка в едно общество. Следват бачкерите. Стой та гледай какво идва :) Тогава с кървави сълзи на очите ще си спомняте как злобеехте!
86
1
 
1
 
! Отговори
До Работодател 66 преди 3 дни
Би трябвало да знаеш, че парите не се ли "въртят" бизнеса загива. Или си твърдо решен да изнесеш производството си в Китай или Индия? Опитай. Късмет!
85
1
 
2
 
! Отговори
500 хил. преди 3 дни
Само 500 хил. заети в производството!!! И това са хората, които изработват парите в държавата?!
84
0
 
3
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
Киро Брейка няма ли да започне да се занимава със селско стопанство, като толкова реве за социализма? Да почва и той да сади зеленчуци из Търновките села.
83
1
 
3
 
! Отговори
БГ "работодател преди 3 дни
ИСКАМЕ ПАРИ!!!
82
0
 
4
 
! Отговори
В България преди 3 дни
Всеки гледа да краде и лъже...какво очаквате???
81
1
 
8
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
И преди 1989 г. след септември всяка година спираха назначенията на персонал, най-вече администрация. Тогава шефовете бяха номенклатурни кадри, сега се преименуваха на работодатели. Държавните и местни структури обаче продължават да набъбват. Нищо ново под Слънцето!
80
3
 
2
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
Някой очевидно много мрази ИТ-тата. Има два типа ИТ-та. Едните са стари кучета и добри специалисти, а другите са младоци с огромно самочувствие, нулеви знания, огромни очаквания за заплата и ... безработни. Познайте кои от тях даже и в момента все още ги търсят под дърво и камък. Но да, 80% от ИТ-тата ще си загубят работата. Ама тях не ги бройте за ИТ-та. Те са замахвачи. Въздух под налягане.
79
4
 
6
 
! Отговори
Муахаха преди 3 дни
ИТ-тата набълбукани с Кредити за Апартаменти и Луксозни Коли - сега ще катастрофират в Жестоката Действителност - далаверата - Свърши - ИТ отиде в Китай и Индия, а не при Мякащи Селянчета видели Компютър вчера - в Китай и Индия - ги Произвеждат - там Специалистите им са тръгнали от Поточната Линия - чели са книги вечер и са станали истински експерти, а не самозванци!
78
3
 
4
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
Робът не притежава нищо, самият той е стока и може да се продава. Градът е създаден да защитава селяните от околността от външни нападения на чергари. В момента функциите на града са извратени - чергарите са навлезли в града след 1944 година, развяват си байрака, а селяните измират полека.
77
1
 
9
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
Kризата идва, сега ще разберат къде с...ат гладните
76
0
 
21
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
Баничар се оплаква, че няма работници. Къде са му децата, внуците, да работят в семейния бизнес, да им дава по 1000 лева? Какви работници търсят поплювковците? Сина и снахата да работят при него. Нямало?
75
9
 
3
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
До До Работодател - "Напротив,дойде ред такива поплювковци като теб кръстили се"работодатели,"да напускат,кев ти Еритрея,кев ти Сомалия,кев ти Либерия!" - кога стана напротив бе, нали по долу се плюнчеше че 3 милиона се изнесли и ти си щял да се изнесеш, сега нещо взе напротив да се плюнчиш работодателите да се изнасят?
74
8
 
6
 
! Отговори
Капиталист преди 3 дни
Проблема е, че България е старчески дом за комунисти русофили с големи пенсии, докато многострадалния капиталистически български народ едвам свързва двата края.
73
12
 
2
 
! Отговори
Работодател преди 3 дни
До До Работодател - не змам за кой е дошло времето но работодателите се справят, а само вие бачкерчетата се плюнчите и мрънкате, че не ви стигат заплатите, а иначе се редите на интервюте по 5 човека за работно място, и нито Гермамия, нито Еритрея, нито Франция или Сомалия ще ви вземат, защото и там няма работа.
72
4
 
3
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
Представете си следното: Ако не бяха уничтожили след 1944г. Българските Ковбои в собствената им Райската Земя България - сега и каквито кризи да има по света, понеже Българските Ковбой са едновреммено и работодатели и работници по своята земя, щяха да създават род за да има велик и Славен Български Радостен Народ. Ако беше жива старата Българска Аристокрация - избита по концлагерите, сега щяхме да имаме свои Курорти, свой Иновации и Технологии и свои мъдри работодатели = работници!
71
5
 
3
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
Икономиката боксува ,защото всички пестят пари и я забатачват по този начин. Никой няма полза , но народопсихология. да съберем пари ,които ще се обезценят.
70
2
 
9
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
Бял господар иска черни работници.
69
2
 
0
 
! Отговори
Анонимен преди 3 дни
идвайте в нашата фирма, всеки месец назначаваме хора, повечето си клатим кратаката и но не правим , затова ни трябват още опълнения ..
68
1
 
13
 
! Отговори
До Работодател преди 3 дни
Напротив,дойде ред такива поплювковци като теб кръстили се"работодатели,"да напускат,кев ти Еритрея,кев ти Сомалия,кев ти Либерия!

Спонсорирани публикации